曲阜市讯（通讯：丰慧 王杰）为持续优化企业专技人才职称申报质效，推行园区职称申报一站式服务，近日，济宁曲阜市人社局组织宣讲团队走进曲阜经济开发区，开展“职称政策进园区，赋能人才促发展”政策宣讲活动。开发区重点企业人力资源负责人、专业技术人员代表等30余人参会，现场反响热烈。
政策解读“零距离”。活动中，曲阜市人社局专技科负责人围绕职称申报条件、评审流程、继续教育要求等企业关注焦点，结合最新政策文件进行逐一解析，针对初级职称考核认定、民营企业中级职称绿色通道、专精特新“举荐制”等作了政策解读，通过举例说明，直观展示不同学历、资历人员的申报路径，帮助企业破除“职称评审难”的认知误区。
互动答疑“解痛点”。“初级考核认定如何办理？”“专业技术人员如何根据从事专业选择申报方向？”……在交流互动环节，企业代表踊跃提问，工作人员一一回应，并针对开发区高端装备制造、新一代信息技术、生物医药等主导产业特点，提出“个性化”申报建议。
服务升级“长效化”。曲阜市人社局相关负责人强调，将建立常态化对接机制，通过线上政策咨询群、定点企业联络员等形式持续跟进服务。开发区管委会也表示，将与人社部门联动，充分发挥“园区职称申报服务点”一站式服务优势，聚焦企业和人才需求，提供职称政策咨询、材料预审、申报指导、进度查询等全流程服务。
下一步，济宁市人社部门将持续优化职称评审服务，打通职称评审服务企业的“最后一公里”，为区域产业高质量发展提供坚强的人才支撑。
责编：欧文秀 审核：米振华
